Жыл сайын Қазақстанға жұмыс істеуге немесе уақытша тұруға келетін шетелдіктердің саны артуда. Ресми рұқсатсыз кез-келген жұмыс іс-әрекеті заңсыз болып табылады. Заң бұзған әр адам заңды тұлғаның әкімшілік айыппұлын депортациялау түрінде ауыр зардапқа кезігеді.

Шетелдік жұмыс күші туралы түсінік нені білдіреді?

Бұл барлық шетел азаматтарына (Ресей азаматтарын қоспағанда) немесе төмендегідей қызметті атқаратын азаматтығы жоқ адамдарға қатысты:

  • Еңбек қызметімен айналысады және оны жұмыс беруші тартады;
  • Барлық өзін-өзі жұмыспен қамтығандар;
  • Басқа елден келген маусымдық жұмысшылар;
  • Корпоративтік негізде уақытша ауыстырылған қызметкерлер

Қазақстанда жұмысқа тұруға рұқсат алу міндетті болып табылады және оның өзіндік ерекшелігі бар екенін атап өту маңызды. Процедура қызметкер санатына байланысты.

Рұқсат алуды ресімдеу кезінде қызметкерлерді бөлу

Рұқсат беру ережесінің 6-тармағына сәйкес шетелдік жұмыскер бөлінген 4 негізгі санат бар:

  1. Бірінші басшылар мен орынбасарлар.
  2. Жетекшілер, мамандар және басқа қызметкер лауазымдарының біліктілік анықтамалығында көрсетілген біліктілік талаптарына жауап беретін құрылымдық бөлімше директорлары.
  3. Жетекшілер, мамандар және басқа қызметкерлер лауазымдарының біліктілік анықтамалығында белгіленген үлгілік және біліктілік нормаларына жауап беретін қызметкерлер.
  4. Жұмыс және жұмыскер кәсібінің бірыңғай тарифтік-біліктілік анықтамалығында белгіленген жұмыстарға және жұмысшы кәсібінің тарифтік-біліктілік сипаттамасында белгіленген жұмысшы кәсібіне жауап беретін білікті қызметкерлер.

Шетелдік маманның жұмысқа орналасуы үшін барлық мәселені шешуге біздің компаниядан көмек көрсетіледі. Қызметкерлеріміз шетелдік маман лауазымдық міндетін атқаруға кірісуі үшін қажетті рұқсаттарды ресімдейді. Шетелдік жұмыс күшін тартуға ниеттенген жұмыс берушілер бұл іті біздің көмегімізбен әлдеқайда жылдам тындырады. Әрбір қызметкер ресми және заңды түрде қысқа мерзімде жұмысқа орналастырылады.

Шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат алу
650 000 теңге

Сұрағыңызды сұраңыз
немесе
Тегін кеңес алу үшін тіркеліңіз

Сұрақ қою